Проект «Километры во благо» объединяет идеи здорового образа жизни и социальной ответственности. Сотрудники компании участвуют в спортивных мероприятиях (забеги, сайклинг-марафоны и другие активные форматы), конвертируя пройденные дистанции в реальную финансовую помощь, направляемую партнёрским благотворительным фондам.

Ключевые мероприятия:

– организация и проведение благотворительных спортивных мероприятий в 10 регионах России;

– вовлечение сотрудников в регистрацию и участие с возможностью конвертации личных результатов в пожертвования;

– координация взаимодействия с 8 партнёрскими благотворительными фондами для определения приоритетных направлений финансовой поддержки;

– сбор и аккумулирование средств от участия сотрудников и корпоративных взносов компании;

– информационное сопровождение на внутренних корпоративных ресурсах и в социальных сетях;

– организация системы мотивации и признания волонтёров;

– проведение коммуникационной кампании с привлечением медиапартнёров;

– мониторинг и оценка результатов (подсчёт километров, собранных средств, количества участников).

Партнёры проекта: АНО «Рейтинг спорт», БФ «Бумажная птица», БФ «Линия жизни», БФ «Синдром любви», БФ «Спорт для жизни», БФ «Счастье», Фонд борьбы с инсультом ОРБИ, Фонд борьбы с лейкемией.

Информация взята из Сборника «Лучшие практики корпоративного волонтёрства – 2025» .

– 41 847 862 рубля — общая сумма собранных средств, из них более 4 000 000 рублей — пожертвования и помощь от компании;

– 4 501 километр — итоговая сумма дистанций, пройденных участниками;

– более 800 участников из разных регионов России;

– 14 благотворительных спортивных мероприятий проведено;

– 10 регионов России охвачено;

– 8 благотворительных фондов получили целевую финансовую поддержку;

– 34 000+ корпоративных волонтёров вовлечены в волонтёрскую программу компании по итогам 2025 года;

– 3–5 человек в среднем вовлекает каждый волонтёр Х5 из своего окружения в добрые дела;

– более 1 000 000 просмотров — публикации о проекте на корпоративном портале.

Информация взята из Сборника «Лучшие практики корпоративного волонтёрства – 2025» .