▶️ Работодатели не имеют права платить по-разному мужчинам и женщинам. Глава комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Ярослав Нилов сообщил ТАСС, что по закону дискриминация по половому признаку или по каким-либо другим отличиям запрещена.
При этом различия в уровне заработных плат мужчин и женщин наблюдаются в разных отраслях, а не в пределах одного предприятия. Так, в условиях повышенной нагрузки на оборонно-промышленный комплекс, где преимущественно заняты мужчины, работодатели вынуждены существенно повышать зарплаты для привлечения сотрудников.
Подпишись на ТАСС / ЭКГ-Рейтинг