#ТАСС_ЭКГ_Аналитика
📃 ТАСС публикует главное из статьи о росте интереса подростков к подработке:
🔹По данным платформы онлайн-рекрутинга HeadHunter, в апреле-мае 2026 года работодатели разместили более 1,8 тыс. вакансий для подростков — это на 43% больше, чем в марте;
🔹Соискательская активность несовершеннолетних также выросла: количество резюме подростков увеличилось на 33% — с 66 тыс. до 88 тыс.;
🔹Как уточнили аналитики сервиса по поиску работы SuperJob, сегодня 12% компаний уже нанимают подростков, еще 6% предлагают им стажировки. Два года назад принять школьников на работу были готовы лишь 4% работодателей;
🔹Не возражают против подработки подростков и их родители. О том, что их дети работали во время учебного года, рассказали 12%, во время летних каникул — 25%;
🔹Рост интереса к подростковой занятости связан в том числе с изменениями законодательства: с 2025 года официально работать можно с 14 лет при письменном согласии одного из родителей;
🔹Закон запрещает привлекать подростков к тяжелым, опасным и ночным работам. Кроме того, он устанавливает ограничения по продолжительности рабочего времени и исключает испытательный срок;
🔹Наиболее востребованными вакансиями для подростков стали курьеры, промоутеры, упаковщики, аниматоры, официанты и уборщики.
Подпишись на ТАСС / ЭКГ-Рейтинг