ВЦИОМ: 54% опрошенных россиян прибегают к личным связям при поиске работы. При этом 57% респондентов отметили, что используют специализированные сайты для изучения вакансий, включая сервисы "Работа.ру", HeadHunter и SuperJob, свидетельствуют результаты исследования аналитического центра.
"Поиск работы через личные знакомства востребован вне зависимости от возраста потенциального соискателя, в то время как современные каналы трудоустройства подчеркивают цифровой разрыв между поколениями. В частности, специализированные сайты по поиску работы пользуются наибольшей популярностью среди миллениалов, а традиционные каналы — среди соискателей постарше", — говорится в сообщении.
Аналитики также уточнили, что около четверти интернет-пользователей при поиске работы обращаются к нейросетям. Чаще всего их применяют для написания резюме и сопроводительных писем (13%), подготовки к интервью (6%), поиска вакансий (5%). В свою очередь 68% опрошенных подчеркнули, что не используют нейросети при трудоустройстве.
Ранее на сайте ЭКГ-рейтинга стал доступен просмотр вакансий, размещенных в сервисах "Работа России", HeadHunter и SuperJob. Пользователи могут ознакомиться с актуальными предложениями на страницах компаний.
Подпишись на ТАСС / ЭКГ-Рейтинг